136 postes en moins pour l’académie dont 42 en moins pour la Loire atlantique ! Pour la quatrième année consécutive, notre académie doit subir une dotation négative (pour rappel 2025 : -34, 2024 : -92, 2023 : -78). La rentrée 2026 s’annonce donc particulièrement difficile avec l’annonce de 136 postes en moins. La carte scolaire va être sanglante D’autant plus que selon nos informations, 19 postes vont être réservés pour la mise en place des PAS - pôles d’appui à la scolarité- sur l’ensemble du département.

INTERVIEW DE BERNARD VALIN co-secrétaire de la FSU44

Au niveau national, les écoles primaires publiques perdront ainsi 2 143 « moyens d’enseignement », ainsi que sont désigné·es les professeur·es titulaires ou stagiaires chargé·es de classes (– 1 891 emplois de PE titulaires, – 338 emplois de PE stagiaires) . En collèges et lycées, ce sont plus de 1 800. C’est davantage que ce que laissait présager le projet de loi de finances 2026, lequel prévoit 1 891 suppressions de postes de titulaires dans le premier degré public, 1 365 dans le second degré public. Toutes les académies subissent des dotations négatives, à l’exception de Mayotte et la Guyane.
Pour la FSU-SNUipp, la baisse démographique brandie par le ministère doit bénéficier aux élèves et à leurs enseignant·es. Tous les types de postes doivent être abondés afin que chaque mission puisse être accomplie dans les conditions les meilleures. À la FSU-SNUipp, nous revendiquons des postes pour assurer les décharges hebdomadaires de toutes les écoles dès une classe, des postes de remplacement pour toutes les absences dès la plus courte et sur tout le territoire, des postes en surnombre dans toutes les écoles pour travailler autrement, des postes pour baisser les effectifs dans toutes les classes et en particulier dans les zones les plus défavorisées, des postes pour réussir correctement tous les accompagnements et toutes les inclusions d’élèves (RASED, ULIS, UPE2A, AESH...), des postes pour la formation.

Il y a donc fort à craindre pour la rentrée 2026 et l’heure est d’ores et déjà à la mobilisation.
Tout d’abord, assurez-vous que votre école a transmis les effectifs prévisionnels de la rentrée 2026 à la FSU-SNUipp44 (enquête en ligne envoyée dans les boites courriels des écoles en janvier).
En cas de risque de fermeture, alertez les parents, interpellez les élu·es et les candidat·es aux élections municipales afin qu’iels réagissent dès les mesures de carte scolaire dévoilées pour la Loire-Atlantique (juste après le 2è tour des élections le 22 mars).

Le CSA Académique du 29 janvier actera la répartition des suppressions de postes dans les 5 départements.

En Loire-Atlantique, le CSASD (conseil social d’administration spécial départemental), où sont présentées et votées les mesures de carte scolaire, est prévu le 30 mars.

Il est inacceptable de profiter de la baisse démographique pour mettre à sac l’École.
Celle-ci est déjà à l’os, avec des effectifs plus élevés qu’ailleurs en Europe, des remplacements peu assurés, une inclusion sans moyens, des RASED décimés, des décharges de direction d’école largement insuffisantes, etc, etc.
L’Ecole, les élèves et les personnels méritent mieux ! Les conditions de travail se dégradent, nous ne pouvons pas accepter une nouvelle attaque qui casse le service public d’éducation !
La FSU-SNUipp appelle les enseignant·es et les AESH à se rassembler et à discuter des modalités d’action pour faire échec à ce projet qui tourne le dos à la réussite scolaire et met à mal les conditions de travail des personnels. La FSU et le SNUipp travaillent avec l’Intersyndicale Éducation départementale afin de construire dans l’unité, avec la profession, la résistance qui s’impose.

Des actions sont d’ores et déjà prévues :

mercredi 28 janvier : rassemblement pour défendre l’éducation prioritaire 14h devant le Rectorat
envoi groupé d’une motion des écoles du département (ci-dessous)
mercredi 4 février : RIS intersyndicale pour décider des modalités d’action à venir + rassemblement devant la préfecture à 11h30 (avec une demande d’audience )

Une cinquantaine de personnes se sont réunies dans une écoles du sud loire le 16 décembre 2025. Elles ont écrit une motion pour évoquer leurs conditions de travail de plus en plus dégradées. Elles ont essayé de l’envoyer à toutes les écoles du département mais visiblement toutes ne l’ont pas reçue (ou alors dans les spams) . Ainsi, la FSU SNUipp se joint à cette motion et vous propose de vous en emparer, de la modifier selon ce que vous vivez dans vos écoles et de l’envoyer le 3 février à la DASEN.
https://annuel.framapad.org/p/ecole-en-souffrance-aiiz?lang=fr

communiqué de presse de la FSU

Hécatombe annoncée dans les écoles du 44 : -42 postes pour la rentrée !

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